SBK405 - Kamu Personel Yönetimi

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

SİYASET BİLİMİ VE KAMU YÖNETİMİ

(2025 - 2026) Ders Bilgi Formu

Ders Adı	Kodu	Yarıyıl	T+U Saat	AKTS	Z / S
Kamu Personel Yönetimi	SBK405	7	3 + 0	5,0	Zorunlu

Birim Bölüm	Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi - Lisans (Türkçe)
Amaç	Bu derste öğrencilere, kamu personel yönetiminin tarihi gelişimi, çağdaş kamu personel yönetimi ilkeleri ile Devlet Memurları Kanunu üzerine hukuki ve uygulamalı bilgiler kazandırmak amaçlanmaktadır. Ayrıca derste, e-devlet yapılanması ve kamu personel yönetimi reform çalışmalarına da değinilmektedir. Ayrıca genel yasal düzenleme (DMK) yanında, diğer kamu personel yasal düzenlemelerine de yasal /uygulama yönüyle değinmeye çalışmak amaçlanmaktadır.
Ders İçeriği	Bu derste, kamu personel yönetiminin konusu, amacı ve niteliği, kamu hizmetine giriş, hizmet içi eğitim, personelin değerlendirilmesi ve yükseltilmesi, kamu görevlilerinin statüsü, motivasyon ve ödüllendirme konuları ele alınacaktır. Ayrıca, Türkiye´de personel rejiminin sorunları ve yeniden yapılanması konusu irdelenecektir.
Ders Veren	Hasan Tevfik GÜZEL

Hafta	Konu
1	Kamu Yönetiminde Personel Yönetiminin Önemi, Personel Yönetiminin Konusu, Amacı, İşlevleri Kamu Ve Özel Sektör Personel Yönetimi Arasındaki Benzerlik Ve Farklılıklar
2	Çağdaş Kamu Personel Yönetimi İlkeleri; Türk kamu personel yönetiminin tarihi gelişimi, Kamu Görevlileri İle İlgili Anayasal/Yasal Düzenlemeler
3	657 Sayılı DMK’da Memurluğa Giriş, Sınavlar Ve Adaylık Dönemi, Asli Memurluğa Atanma
4	Kamu Personeli Hizmet İçi Eğitimi Ve Uygulamaları, memurların değerlendirme, yükselme ve hizmet içi eğitimi.
5	DMK’ ya Göre Devlet Memurlarının Ödevleri Ve Yükümlülükleri
6	DMK’ ya Göre Devlet Memurlarının Yasakları; Hakları (Çalışma Şartları, İzinler)
7	DMK’ ya Göre Devlet Memurlarının Yasakları; Hakları (Çalışma Şartları, İzinler)
8	Arasınav
9	Kamu Personeli Performans Yönetimi Usulü, Kamu Personel Yönetiminde Liyakat ve Etik Kavramı.
10	Memurların Ücretlendirilmesi ve Yükseltilmeleri, Emeklilik ve Sosyal Güvenlik Reformu ve Hakları.
11	Memurlar Hakkında Disiplin Soruşturması Ve Görevden Uzaklaştırma
12	Memurlar Hakkında Ceza Kovuşturması ve Kamu Görevlilerinin Yargılanması, memurluğu bitiren durumlar
13	Türkiye’de Kamu Görevlilerinin Sendikal Hakları ve Sürecin Gelişimi, Türkiye’de Diğer Kamu Görevlileri: Hakimler ve Savcılar, YÖK. Akademik Personeli, TSK Askeri
14	Memurların Emeklilik Sistemi

Program Çıktıları
1	Siyaset bilimi ve kamu yönetimi alanına ilişkin temel kuramsal ve olgusal bilgiyi edinir.
2	Farklı sosyal bilim disiplinlerinden elde ettiği yöntem ve kavramları bütüncül bir perspektifle değerlendirir.
3	Toplumsal, çevresel ve yönetsel sorunları eleştirel bir bakış açısıyla analiz eder ve yenilikçi çözüm önerileri geliştirir.
4	Alanına ilişkin bilişim teknolojilerini ve dijital araçları etkili biçimde kullanır; yaşam boyu öğrenme anlayışıyla mesleki gelişimini sürekli olarak sürdürür.
5	Alanına ilişkin temel hukuk bilgisine dayanarak haklar, sorumluluklar ve yönetsel süreçler hakkında farkındalık geliştirir.
6	Mesleki ve bilimsel etik ilkelere uygun davranır; bireysel sorumluluk alır, ekip çalışmalarına etkin katılır.
7	Alanındaki gelişmeleri takip edecek düzeyde Türkçeyi etkili biçimde kullanır ve yeterli yabancı dil bilgisiyle yazılı ve sözlü iletişim kurma becerisini geliştirir.
8	Alanıyla ilgili politika geliştirme süreçlerinde kullanılan bilişim sistemlerini, veri tabanlarını ve dijital araçları etkin biçimde kullanır.
9	Alanıyla ilgili karmaşık sorunları analiz eder, çözüm önerileri geliştirir ve kriz koşullarında uygun karar seçeneklerini değerlendirir.
10	Alanındaki kuramsal yaklaşımları eleştirel biçimde değerlendirir ve karşılaştırır.
11	Alanıyla ilgili tarihsel süreçleri kavrar ve kurumların yapısal dönüşümünü analiz eder.

Ders Öğrenme Çıktısı - Program Çıktıları (1 -5 Puan Aralığı)

Ders Öğrenme Çıktısı	PÇ 1	PÇ 2	PÇ 3	PÇ 4	PÇ 5	PÇ 6	PÇ 7	PÇ 8	PÇ 9	PÇ 10	PÇ 11
Türk kamu personel yönetiminin tarihi gelişimini ve yapısını örneklerle ifade eder.	4	3	3	2	2	2	2	2	3	3	5
Kamu personel yönetimi ile ilgili temel kavramları ve ilkeleri açıklar.	5	5	5	5	5	5	5	5	5	5	3
Kamu personel yönetimin işleyişindeki sorunları yorumlar.	5	4	4	2	5	5	2	2	5	5	3
Türkiye’de kamu personel rejiminin sorunlarını analiz eder.	5	3	3	2	4	4	4	2	5	3	4
Kamu görevlilerinin temel hakları, ödevleri ve yükümlülükleri ile yasaklarını açıklar.	3	3	3	1	5	5	5	1	4	3	3
Ortalama Değer	4,4	3,6	3,6	2,4	4,2	4,2	3,6	2,4	4,4	3,8	3,6

https://ebs.bilecik.edu.tr/pdf/dersbilgigetir/345469