SHİ227 - Örgüt Psikolojisi

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ

GÖLPAZARI MESLEK YÜKSEKOKULU

SOSYAL HİZMETLER

(2025 - 2026) Ders Bilgi Formu

Ders Adı	Kodu	Yarıyıl	T+U Saat	AKTS	Z / S
Örgüt Psikolojisi	SHİ227	3	3 + 0	4,0	Seçmeli

Birim Bölüm	Sosyal Hizmetler - Ön Lisans (Yüz yüze)
Amaç	İş ve örgüt alanı ile ilgili sorunlara bilimsel temelli çözümler üretmek amacıyla bireylerin davranışlarının çalışma ortamında incelenmesi, iş yerinin iyileştirilmesi ve geliştirilmesi için gerekli sosyal ve psikolojik süreçleri bilmek, niceliksel yöntemlerle çalışanların davranışlarının incelenmesi ve değerlendirilmesi amaçlanmaktadır.
Ders İçeriği	İş ve örgüt alanı ile ilgili sorunlara bilimsel temelli çözümler üretmek amacıyla bireylerin davranışlarının çalışma ortamında incelenmesi, iş yerinin iyileştirilmesi ve geliştirilmesi için gerekli sosyal ve psikolojik süreçler, niceliksel yöntemlerle çalışanların davranışlarının incelenmesi ve değerlendirilmesi.

Hafta	Konu
1	Endüstri psikolojisinin kapsamı ve tarihsel gelişimi
2	Örgütlerde kurumsallaşma ve liderlik
3	Örgüt kuramları
4	Örgütte iletişim
5	Örgütte iletişim
6	Liderlik ve rolleri
7	İş motivasyonu
8	İş doyumu
9	Çalışanlarda stres ve tükenmişlik
10	Personel psikolojisi
11	İş ve meslek analizi
12	İş ve meslek analizi
13	Örgütlerde çatışma çözme ve arabuluculuk
14	Örgütlerde çatışma çözme ve arabuluculuk, dönemin genel değerlendirmesi

Program Çıktıları
1	Sosyal hizmetler alanında edindiği kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilir.
2	Sosyal hizmet kuruluşlarının yapısını ve işleyişini tanır.
3	Etkin iletişim kurma becerisine sahiptir.
4	Ülkesindeki sosyal yapıyı tarif edebilir.
5	Sosyal meseleleri analiz edebilme ve çözüm getirebilme yeteneğine sahiptir.
6	İnsanın gelişimini ve sosyal çevresi ile etkileşimini tanımlar.
7	Sosyal hizmetlere ilişkin ulusal ve uluslararası mevzuatı bilir.
8	Sosyal politika ve programları anlatabilir.
9	Görüşme ilke ve tekniklerini bilir.
10	Bilgi ve iletişim teknolojilerini etkin kullanabilir.
11	Rapor yazma ve sunuma ilişkin süreçleri tanımlar.
12	Sınıf, ırk, cinsiyet, yaş, cinsel eğilim, din kültür, hayata bakış ve beklentiler açısından birey, grup ve toplumların farklılıklarına saygı duyar.
13	Görev, yetki, hak ve sorumluluklarını, mesleki etik, insan hakları ve sosyal adalet ilkeleri çerçevesinde tanımlar.
14	Sosyal hizmet alanının doğasının zorunlu kıldığı disiplinler, uzmanlıklar ve kurumlar arası işbirliğinin gerektirdiği ekip çalışması ilkelerini tanımlar.
15	Dünyadaki sosyal olayları ve sorunları takip eder.

Ders Öğrenme Çıktısı - Program Çıktıları (1 -5 Puan Aralığı)

Ders Öğrenme Çıktısı	PÇ 1	PÇ 2	PÇ 3	PÇ 4	PÇ 5	PÇ 6	PÇ 7	PÇ 8	PÇ 9	PÇ 10	PÇ 11	PÇ 12	PÇ 13	PÇ 14	PÇ 15
İş ve örgüt alanı ile ilgili sorunlara bilimsel temelli çözümler üretir	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
İş yerinin iyileştirilmesi ve geliştirilmesi için gerekli sosyal ve psikolojik süreçleri bilir.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Sosyal, psikolojik süreçler ve niceliksel yöntemlerle çalışanların davranışlarının incelenmesi ve değerlendirir	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Ortalama Değer	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

https://ebs.bilecik.edu.tr/pdf/dersbilgigetir/414174