PDF hazırlanıyor, lütfen bekleyin...
PDF
BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ
SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU
OPTİSYENLİK
(2026-2027)
Ders Bilgi Formu
Ders Adı
Kodu
Yarıyıl
T+U Saat
AKTS
Z / S
İşletme Yönetimi
OPS219
3
2 + 0
2,0
Seçmeli
Birim Bölüm
Optisyenlik -
Ön Lisans
(Yüz Yüze)
Amaç
İşletme yönetimi ve yöneticilikle ilgili temel kavramlar açıklanır. Yönetim biliminin tarihsel gelişim süreci incelenir ve farklı dönemlerde ortaya çıkan yönetim modelleri tartışılır. Günümüzün çağdaş yönetim yaklaşımları tanıtılarak, işletme yönetiminin iç ve dış çevreyle etkileşimi analiz edilir.
Ders İçeriği
İşletme yönetimi temel kavramlar, Yönetim, Yönetimin fonksiyonları, Yönetim tarihi, işletmenin amaçları, fonksiyonları ve işletmenin dış çevresi ile ilişkileri.
Ders Veren
Pelin SENEMOĞLU
Hafta
Konu
1
İşletme yönetimi ile ilgili temel kavramlar
2
Yönetimin Tarihsel Gelişimi
3
İşletmecilik Bilim Dalının Diğer Bilim Dalları ile İlişkisi ve Temel İlkeleri
4
İşletmenin Dış Çevresi ile Ekonomik ve Sosyal Yapı İçindeki Yeri
5
Hukuki Açıdan İşletme Çeşitleri
6
İşletmelerin Büyüklüğü
7
İşletmelerin Kuruluş Yeri Seçimi
8
SINAV
9
Yönetim
10
Üretim
11
Muhasebe
12
Finans
13
Halkla İlişkiler-AR-GE-İnsan Kaynakları
14
İşletmelerin Sınıflandırılması
Program Çıktıları
1
1. Alanındaki uygulama araç-gereçleri ve diğer kaynaklarla desteklenen temel düzeydeki kuramsal ve uygulamalı bilgilere sahiptir. Aynı zamanda sahip olduğu temel bilgi birikimini kullanarak verilen bir görevi bağımsız olarak yürütür.
2
2. Alanındaki temel bilimsel bilgiye ulaşma, değerlendirme ve uygulayabilme bilgisine sahiptir. Aynı zamanda alanıyla ilgili temel mesleki yasal mevzuatı anlayabilir.
3
3. Alanı ile ilgili temel bilgisayar programlarını ve ilgili teknolojileri kullanır.
4
4. Türkçe sözlü ve yazılı etkin iletişim kurma becerisi; mesleği ile ilgili gelişimleri takip edebilecek düzeyde yabancı dil bilgisine sahiptir.
5
5. Öğrenme gereksinimlerini belirleyebilme ve öğrenmesini yönlendirir.
6
6. Alanı ile ilgili bilgi, beceri ve yetkinlikleri yaşam boyu öğrenme bilinciyle güncelleyip kendini kişisel ve mesleki olarak geliştirebilme.
7
7. Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve sonuçlarının duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerlere uygun olarak katkıda bulunur.
8
8. Bilim ve teknolojideki gelişmeleri izleme ve kendini sürekli yenileme becerisi
9
9. Alanla ilgili problemleri saptama, tanımlama, formüle etme ve çözme becerisi; bu amaçla uygun güncel yöntemleri ve modelleri seçme ve uygulama becerisi
10
10. Birey ve halk sağlığı ve iş güvenliği konularının bilincinde olabilme
11
11. Alanıyla ilgili toplumun ve dünyanın gündemindeki olaylara duyarlı olup gelişmeleri izleyebilme
12
12. Kalite yönetimine uygun davranıp süreçlere katılabilme
13
13. Temel düzeyde kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme
14
14. Dış görünüm, kişisel bakım, tavır, tutum ve davranışları ile topluma örnek olabilme
15
15. Alanı ile ilgili konularda sahip olduğu temel bilgi ve becerileri kullanarak ilgili kişi ve kurumları bilgilendirir; düşüncelerini ve sorunlara ilişkin çözüm önerilerini yazılı ve sözlü olarak aktarır.
Ders Öğrenme Çıktısı - Program Çıktıları (1 -5 Puan Aralığı)
Ders Öğrenme Çıktısı
PÇ 1
PÇ 2
PÇ 3
PÇ 4
PÇ 5
PÇ 6
PÇ 7
PÇ 8
PÇ 9
PÇ 10
PÇ 11
PÇ 12
PÇ 13
PÇ 14
PÇ 15
İşletmenin temel kavramlarını tanımlar.
-
3
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
4
-
-
Yönetimin fonksiyonlarını tanımlar.
-
3
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
3
Yönetim sürecini ve yönetimin özelliklerini tanımlayabilecektir.
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
4
-
-
Ortalama Değer
-
2
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
2,67
-
1
https://ebs.bilecik.edu.tr/pdf/dersbilgigetir/437351
